「大賛成!」「ぜひやってほしい」 会社員が求める『手当』とは?
公開: 更新:


配達員「お名前が読めん!」不在票が書けず困惑する中、実行に移したのは…【配達員漫画】2025年11月から、grapeでは元配達員であり漫画家の、ゆきたこーすけさんによる創作漫画『新人配達員コータローがお届けします!』が連載開始。新人配達員のコータローが日々配達をする中で起こる『おもしろエピソード』や、『配達員あるある』などを紹介します!

「503号室はどこに?」新人配達員が5階まで上って気づいた『致命的』なミス【漫画連載】2025年11月から、grapeでは漫画家・ゆきたこーすけさんによる創作漫画『新人配達員コータローがお届けします!』が連載開始。 新人配達員のコータローが日々配達をする中で起こる『おもしろエピソード』や、『配達員あるある...
- 出典
- @mozuku_zqu






2025年現在、リモートワークの導入など、働き方や会社でのルールが少しずつ柔軟になってきています。
出勤する時間が決まっていなかったり、昼寝タイムが設けられていたりと、会社によってさまざまな制度があるでしょう。
会社に勤めながら、漫画やイラストを描いている、もずく(@mozuku_zqu)さん。
自宅から会社までの交通費である『通勤手当』が支給されるのと同じように、『ある手当』を導入してほしいと考えました。
もずくさんが考えたのは、なんと『お菓子手当』でした!
仕事を頑張るために、お菓子を食べてエネルギーチャージする人は多いでしょう。
もし、会社が『お菓子手当』を払ってくれたら、業務中、お菓子が食べ放題のようなもの!
そんな夢のような手当は、実現にはほど遠く、もずくさんの想像の世界でとどまっているのでした…。
【ネットの声】
・大賛成!『お菓子手当』は最高すぎます。
・『コーヒー手当』と『ビール手当』も、お願いしたいです。
・素晴らしい!なぜ、今まで考え付かなかったのか…。
お菓子をもっと食べられたら、さらに仕事を頑張れると考えている人はたくさんいるようです。
もしかしたら、将来、会社が『お菓子手当』を導入するのが当たり前になる…かもしれませんね!
[文・構成/grape編集部]