部長「時短４時まで？」 心ない言葉を投げられると思い、身構えると？
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※写真はイメージ
下半分は飾りがないクリスマスツリー 理由に「笑った」「我が家も同じです」赤ちゃんがいる家の『クリスマスツリー』。下半分が？
母親が作った『アドベントカレンダー』が素敵すぎた 「大人も欲しい」「一気に開けたい！」「息子が寝た後にコツコツ作った」。母親が用意した『クリスマスの贈り物』が？
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母親が作った『アドベントカレンダー』が素敵すぎた 「大人も欲しい」「一気に開けたい！」「息子が寝た後にコツコツ作った」。母親が用意した『クリスマスの贈り物』が？
１歳児の母親である、will（@weaving_will）さんの投稿が話題になっています。
子どもの世話をしなくてはならないため、時短勤務で働いている投稿者さん。
時短勤務とは、３歳未満の子どもがいて、かつ入社から１年以上働いている人を対象とした制度です。
投稿者さんは会社と相談し、午後４時ごろに退勤することにしているといいます。
時短勤務で帰ろうとしていると、本部長に声をかけられ…
「時短４時まで？」
以前、３０代の女性従業員に「４時上がりでいいなあ」といわれ、ムッとしたという投稿者さん。
もちろん、そういった彼女に悪意はなかったのでしょう。
ですが、子育てや家事で忙しいにもかかわらず、「楽でうらやましい」というような言葉をかけられたら、誰でもいい気分がしないものです。
そのため、本部長からも悪意のない傷付く言葉を投げられると思い、投稿者さんは身構えたのですが…。
「こっから帰って、子ども迎えに行って、買い物してメシ作るんだろ？大変だよなあ…」
予想と異なり、本部長の口から発せられたのは多忙な投稿者さんをねぎらう言葉。
本部長は既婚ですが、子どもはいません。にもかかわらず、子育ての大変さを理解してくれていたのです。
「自分と違う境遇であっても、その人が裏側で抱えるタスクを想像できるから、この人は仕事ができるんだ」…投稿者さんはそう思ったといいます。
本部長の言葉に対し、ネット上では「素晴らしい！」「こういう人になりたい」といった声が上がっています。
きっと、仕事ができるだけではなく気遣いもできる本部長は、家族や仕事仲間から愛されている人なのでしょう。
こういった人が近くにいることで、優しさの輪は広がっていくのではないでしょうか！
[文・構成／grape編集部]